في كل مناسبة يُكرم فيها العمل، تلمع أنظار المجتمع نحو من يحملون على أكتافهم بناء الاقتصاد وتدوير عجلة التنمية، وعمال القطاع الخاص، الذين يواصلون الليل بالنهار في المصانع والمشاريع والمكاتب. 

إجازة رسمية مدفوعة الأجر يوم الخميس 1 مايو

وطبقا لـ تحيا مصر ، لهذا، جاء إعلان وزارة العمل بمثابة عرفان حقيقي وتقدير ملموس لهم، بمنحهم إجازة رسمية مدفوعة الأجر يوم الخميس 1 مايو 2025، احتفالاً بعيد العمال.

محمد جبران، وزير العمل، أعلن هذا القرار رسميًا صباح الإثنين، مؤكدًا أن الإجازة تشمل جميع العاملين بالقطاع الخاص الخاضعين لأحكام قانون العمل رقم 12 لسنة 2003. 

وفي حال تطلبت طبيعة العمل استمرار الإنتاج في هذا اليوم، يحق لصاحب العمل تشغيل العمال، شريطة منحهم أجرًا مضاعفًا بالإضافة إلى أجر هذا اليوم، التزامًا بالمادة 52 من القانون نفسه.

ولم يأتِ القرار في معزل عن التنظيم، حيث أصدرت الوزارة الكتاب الدوري رقم 9 لسنة 2025، موجهة الإدارات والمديريات المختصة بضرورة نشر أحكامه وتفعيله داخل بيئات العمل، لضمان التنفيذ الكامل والشفاف.

أبرز رموز التضامن الوطني والاقتصادي في مصر

ويتسق هذا التوجيه مع القرار الوزاري رقم 49 لسنة 2009، الذي حدد قائمة المناسبات التي تُعد إجازات مدفوعة الأجر للعاملين، وعلى رأسها عيد العمال، الذي يُعد أحد أبرز رموز التضامن الوطني والاقتصادي في مصر.

وفي رسالة تعبّر عن الامتنان، تقدم الوزير جبران بالتهنئة إلى عمال مصر، مشيدًا بدورهم الحيوي في بناء الجمهورية الجديدة، داعيًا الله أن يعود هذا اليوم بالخير والنماء على البلاد تحت قيادة الرئيس عبد الفتاح السيسي.

يأتي عيد العمال هذا العام في ظل تحديات اقتصادية كبيرة، ولكن أيضًا في وقت تتعاظم فيه أهمية القطاع الخاص كشريك رئيسي في التنمية، ما يجعل تقدير العمال معنويًا وماديًا ضرورة لا خيارًا.

تقديرٌ لجهود العمال ودعوة لتطبيق الحقوق

مع اقتراب عيد العمال، تؤكد الدولة مجددًا التزامها بتقدير سواعد العاملين في القطاع الخاص، من خلال منحهم إجازة مدفوعة الأجر، انسجامًا مع ما نص عليه قانون العمل. 

وتبقى هذه المناسبة فرصة لتجديد العهد بحماية حقوق العمال، وتحفيز بيئة العمل نحو مزيد من العدالة والإنتاج، بما يدعم بناء الجمهورية الجديدة تحت مظلة تنموية شاملة.